시민행정신문 강갑수 기자 | 태백시는 결원에 따른 행정 공백을 최소화하고 안정적인 조직 운영을 위해 ‘2026년도 제1회 태백시 지방공무원 경력경쟁임용시험’을 실시한다고 밝혔다.

 

이번 시험을 통해 총 11명을 선발할 예정이며, 모집 분야별 인원은 8급 간호직 2명과 9급 전산직 2명, 방송통신직 1명, 보건직 2명, 농업직 3명, 운전직 1명이다.

 

응시 자격은 18세 이상(2008년 12월 31일 이전 출생자)으로, 해당 직렬별로 산업기사 이상 자격증 소지자이거나 기능사 자격증 취득 후 2년 이상 관련 분야 실무 경력이 있어야 한다.

 

또한 공고일 전일부터 최종면접일까지 주민등록상 주소지가 강원특별자치도 또는 충청북도 제천시·단양군, 경상북도 안동시·영주시·문경시·예천군·울진군·영양군·봉화군에 되어 있거나, 공고일 전일까지 해당 지역에 거주한 기간이 합산 3년 이상이어야 한다.

 

시험 일정은 2월 5일부터 9일까지 원서 접수를 진행하며, 2월 21일 필기시험을 거쳐 3월 중 최종 합격자를 발표하고 임용할 계획이다.

 

태백시 관계자는 “경력경쟁임용시험을 통해 현장에 즉시 투입 가능한 전문 인력을 확보해 행정 공백을 해소하고, 시민 중심의 행정서비스 제공에 최선을 다하겠다”고 말했다.

 

시험과 관련한 자세한 사항은 태백시청 홈페이지(시정소식 → 알림마당 → 시험정보)에서 확인할 수 있다.