시민행정신문 강갑수 기자 | 철원군은 법무부 지침 변경 및 철원군 농업인들의 건의사항을 반영하여 2026년 외국인 계절근로자 도입을 위한 제도 운영을 정비하고, 베트남 지방정부(동탑성, 껀터시)와의 협력체계를 강화하는 등 만전을 기하고 있다.

 

2일 철원군에 따르면 1월 26일부터 1월 30일까지 베트남 방문단을 구성해 베트남 동탑성과 껀터시를 방문하여 계절근로자 제도의 안정적 운영을 위한 실무협의를 진행하고, 껀터시와는 업무협약(MOU) 체결을 완료했다.

 

특히 2025년 베트남 행정구역 개편으로 인해 철원군과 기존 업무협약을 맺고 있던 하우장성이 껀터시에 편입됨에 따라, 철원군은 변화된 행정체계에 맞춰 1월 27일 껀터시와 계절근로자 업무협약(MOU)을 신규 체결했다.

 

철원군은 이번 협약을 통해 협력 기반을 공고히 하고, 향후 더 안정적이고 확대된 인력 수급이 가능할 것으로 기대하고 있다.

 

이번 방문에서 철원군은 동탑성과는 실무협의를, 껀터시와는 업무협약(MOU) 체결과 실무협의를 병행했다.

 

주요 협의 내용은 2025년 9월 개정된 법무부 지침을 반영하여, 사증(비자) 신청 시 건강검진 항목 추가(색맹·색약·간염 등) 사항과 근로자 입국 시 국내 상해보험 필수 가입이 이행될 수 있도록 절차와 준비사항을 점검하고 협의했다.

 

유광종 철원군 부군수 “베트남 현지 방문을 통해 계절근로자 프로그램에 참여하는 근로자들의 상황을 보다 깊게 이해할 수 있었으며, 철원군과 베트남 동탑성, 껀터시가 상생 협력을 바탕으로 관계를 더욱 발전시켜 외국인 계절근로자 프로그램이 안정적으로 운영되도록 지속적으로 노력하겠다.” 고 말했다.

 

2026년에 철원군에 도입되는 계절근로자는 1,047명이며, 오는 3월 18일 동탑성 근로자 입국을 시작으로 5월 초까지 지속적으로 들어올 예정이다.